日前，新华保险河北分公司召开2019年一季度业务经营分析会暨风控合规工作会议。分公司班子成员，各部门负责人，各中心支公司班子成员、业务渠道、财务、风控负责人参加会议。

会议指出，2019年开门红，全省各中支及营业区坚定落实总、分公司各项重点工作，坚定推动各条线业务快速健康发展，分公司全体内外勤员工勠力同心，继续发扬守规律、敬专业、甘奉献、勇拼搏的精神。一季度河北分公司个险业务实现了新单保费、健康险保费、价值保费及附加险保费四大指标全面增长；团险渠道计划达成赶超序时进度，直销、中介、交叉三条子渠道全面增长，实现规模、效益的双丰收；银代渠道三驾马车、双轮驱动，规模达成稍显逊色，其他指标表现良好。合规管理方面逐年向好，销售误导评价指标稳步提升，未发生监管处罚、司法案件、重大群体性事件；风险管理组织架构逐步完善，合规教育覆盖范围和效果大幅度提升。

会议指出，新华保险河北分公司将继续以“文化引领、训练支撑、科技赋能、合规保证”为工作指引，二季度重点落实以下几项工作：一是各级管理干部提高认知，抢抓增员，针对现有业务情况进行分析，确定如何达成半年任务目标。二是做好培训课件标准化整理，升级健康险和年金险销售逻辑。 三是全体员工做好“三提升”，即提升思维逻辑能力，提升语言表达能力，提升文字表达能力。四是聚焦产品，以年金类产品销售为核心，兼顾长期健康险产品销售。五是公司上下倡导合规文化，内外勤员工要本着对客户负责、对公司负责、对个人负责的理念，落实各项工作，促进公司健康持续发展。（刘颖）

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